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工作內容：

1、負責時裝產(chǎn)品直播銷售，負責與粉絲友好互動，積極引導直播間氛圍，增加直播流量，提高粉絲粘性，引導并達成銷售；
2、參與直播平臺段視頻內容的策劃與拍攝。
崗位要求：
1、五官端正，形象氣質佳，著裝衣品好，成熟知性不輕浮，口齒伶俐、思維敏捷、善于溝通、具有較強的語言表達能力和現(xiàn)場操控應變能力。
2、有激情，目標明確，思維邏輯清晰，表達能力強，有團隊精神，抗壓能力強，有直播經(jīng)驗者優(yōu)先；

工作內容：

直播前：
1、抖音平臺小店產(chǎn)品的調整及維護；
2、直播設備的調整、產(chǎn)品鏈接的準備；
直播中：
1、直播間實時數(shù)據(jù)的統(tǒng)計；
2、按照主播的指令進行上下架產(chǎn)品、優(yōu)惠券鏈接發(fā)放；
3、違規(guī)預警及臨時問題上報；
直播后：
1、復盤工作；
2、平臺優(yōu)化；
3、違規(guī)處理；
崗位要求：
1、對直播，電商行業(yè)感興趣，有一定了解，接觸過相關工作的優(yōu)先；
2、可接受應屆畢業(yè)生，電子商務、新媒體等相關專業(yè)，大專以上學歷；
3、彈性工作時間（白班：8:00-16:00；晚班：16:00-00:00)。

工作內容：
1、主播管理：對象是自家主播/MCN資源，更多是協(xié)調性的工作，包括主播開源(甚至培訓）、直播方案溝通、排期、直播過程監(jiān)控、主播業(yè)績管理、主播激勵管理。找高性價比主播讓主播合法合規(guī)完成業(yè)績目標，想方法提升主播業(yè)務能力和工作積極性；
2、內容運營：主要是策劃和文案的工作，包括直播方向規(guī)劃（選品/主題/品牌）、玩法策劃、腳本策劃、主播稿子審核等。確保每場直播的每一個直播間，內容在合法合規(guī)的前提下，吸引力不斷提升，完成業(yè)務指標，可能是活躍，也可能是流水，也可能是引流效果；
3、用戶運營：對象是來到直播間的每一個觀眾，與主播配合較多，包括場控、言控、水軍、場外觸達等。想最高效的方法，玩用戶心智，把觀眾留下，實現(xiàn)業(yè)務目標；
4、產(chǎn)品運營：產(chǎn)品包括直播使用的工具和“銷售”的產(chǎn)品，這里運營更多的是行使建議權，推動產(chǎn)品經(jīng)理/技術進行產(chǎn)品優(yōu)化，提升業(yè)務效率&用戶體驗；
5、數(shù)據(jù)運營：主要是數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析，定指標、拆指標、寫報告、賦能優(yōu)化。
崗位要求：
1、負責公司網(wǎng)絡平臺 （PC端、移動端、新媒體、自媒體）的推廣和日常運營工作，對訪問量、轉化率、活躍度等指標負責；
2、對運營推廣數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進行分析和挖掘，改善用戶運營策略，提出網(wǎng)站改進需求，指導進行網(wǎng)站功能設計的迭代；
3、制訂搜索引擎優(yōu)化方案等，提升網(wǎng)站流量和轉化率，拓展外部合作渠道，負責和第三方網(wǎng)站進行流量、數(shù)據(jù)、反向鏈接或服務的交換，以持續(xù)增加公司網(wǎng)站 （PC端、移動端、新媒體、自媒體）的流量及關注度；
4、通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析，對各個渠道的推廣效果進行分析評估,改進推廣手段；
5、負責網(wǎng)絡推廣（新媒體運營） 團隊的日常管理，制訂團隊的內部管理措施、規(guī)范及業(yè)務流程。